【县工商局机关考勤制度（规章制度）】为进一步规范县工商局机关工作人员的日常管理，提高工作效率和组织纪律性，确保各项工作有序开展，根据国家相关法律法规及上级部门有关要求，结合本单位实际情况，特制定本《县工商局机关考勤制度》。该制度旨在加强对干部职工出勤、请假、加班等行为的管理，营造良好的工作氛围，提升机关整体运行效能。

一、适用范围

本制度适用于县工商局全体在编在职工作人员，包括正式职工、聘用人员及相关辅助岗位人员。所有人员必须严格遵守本制度规定，自觉维护机关正常工作秩序。

二、工作时间安排

1. 工作日实行标准工时制，每日上班时间为上午8:30至12:00，下午14:00至17:30，中午12:00至14:00为午休时间。

2. 有特殊任务或临时安排的，由办公室统一通知调整作息时间。

三、考勤方式与要求

1. 所有工作人员须按时上下班，不得迟到、早退、旷工。

2. 实行打卡签到制度，工作人员需在上班前通过指纹或人脸识别系统进行签到，下班时同样进行签退。

3. 因公外出或因事请假的，须提前填写《请假审批单》，经相关负责人批准后方可生效，并报办公室备案。

四、请假与销假

1. 员工请假应遵循“先审批、后离岗”的原则，严禁未经批准擅自离岗。

2. 请假类型包括事假、病假、婚假、产假、丧假等，各类假期均需按相关规定执行。

3. 请假超过一天的，需经分管领导审批；超过三天的，须报局长批准。

4. 请假期满后应及时销假，如需延长，请及时办理续假手续。

五、考勤监督与奖惩

1. 办公室负责日常考勤记录和统计，每月汇总并公示考勤情况。

2. 对于连续三次以上迟到、早退或无故缺勤的人员，将给予通报批评，并视情节轻重给予相应处理。

3. 对于全年无迟到、早退、旷工现象的先进个人，予以表彰并作为评优评先的重要依据。

六、附则

1. 本制度自发布之日起施行，由县工商局办公室负责解释。

2. 本制度未尽事宜，按照国家有关法律法规及上级主管部门的相关规定执行。

通过严格执行本考勤制度，县工商局将进一步强化内部管理，提升行政效能，推动各项工作高效、有序开展，为全县工商事业的发展提供坚强保障。